Le président ukrainien a annoncé la taille de l’armée dans une interview avec ARD et a parlé de mobilisation (vidéo)

Le président Vladimir Zelensky, dans une interview accordée à la chaîne de télévision allemande ARD, a évoqué la taille de l’armée ukrainienne.

Il a déclaré que cela représente 880 mille personnes. Zelensky a également noté qu’environ 30 millions de personnes travaillent actuellement en Ukraine. Environ 6,5 à 7,5 millions de personnes ont quitté le pays. Ces chiffres ont été rapportés dans Entretien ARD:

« Nous en avons 880 000. Nous avons une armée d’un million d’hommes. Et en même temps, nous avons 30 millions de personnes qui travaillent actuellement, et peut-être même un peu plus. Je ne peux pas dire le chiffre exact. »

Il a ajouté qu’aujourd’hui, on ne sait pas exactement combien de personnes sont parties depuis le tout début de la guerre à grande échelle, mais qu’il s’agit d’environ 6,5 à 7,5 millions de personnes.

Édition « Correspondant » rappellequ’environ 600 000 soldats servent dans les forces terrestres des forces armées ukrainiennes. Et également, au cours des deux mois du projet de recrutement lancé par le ministère de la Défense, les forces armées ukrainiennes ont reçu plus de 50 000 avis de personnes intéressées par les postes vacants. Alexeï Bezhevets, représentant autorisé du département de recrutement, en a parlé dans une interview avec ArmyInform :

« Nous constatons maintenant que l’initiative de coopération avec ces plateformes en ligne (Lobby X, OLX, Work.ua et Robota.ua), lancée à la mi-novembre de l’année dernière, se développe très activement. En termes de nombre d’unités militaires qui ont rejoint, maintenant « Cela représente déjà plus de cinq mille départements. Et cela ne concerne que les deux derniers mois. Et il y a déjà plus de 50 000 avis sur les postes vacants publiés. Ce nombre augmente chaque semaine. »

Comme l’a expliqué un représentant du ministère de la Défense, l’idée est née par la suite que le ministère de la Défense puisse assurer ce recrutement de manière structurée et consolidée, c’est-à-dire qu’il est prévu de créer sa propre agence de recrutement, puisque les plateformes en ligne mentionnées sont un seul composant qui ne couvre pas l’ensemble du processus :

« Maintenant, nous avons des unités militaires dans les Forces de défense, il y en a plusieurs milliers. Ils recrutent des gens pour eux-mêmes. En conséquence, nous avons plusieurs milliers, sous condition, d’employeurs, plusieurs milliers d’officiers autorisés, de services du personnel, en tenant compte de leur compréhension, de leur expérience. , mode de communication, etc. « En fait, ils sélectionnent des personnes. Par conséquent, nous avons potentiellement plusieurs milliers d’approches de ce processus. Peu importe comment vous le réglez, peu importe comment vous le prouvez avec des instructions ou des directives, il le sera toujours, relativement parlant, plusieurs milliers de variations sur le thème du recrutement. »

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