Du mardi 16 juillet au vendredi 19 juillet, le ministère du Travail et de la Sécurité sociale prend des mesures d'urgence pour lutter contre le stress thermique chez les travailleurs du secteur privé.
La vague de chaleur qui s'est abattue sur notre pays a créé la nécessité d'agir et de protéger les citoyens, a indiqué le ministère dans un communiqué.
Suite à l'annonce du Service Météorologique National (SNM) de la prochaine canicule et après une réunion avec le Secrétariat Général de la Protection Civile du Ministère de la Crise Climatique et de la Protection Civile, le Ministère du Travail et de la Sécurité Sociale, dans une circulaire du 15.7 .2024, prend des mesures d'urgence pour lutter contre le stress thermique chez les travailleurs du secteur privé.
Compte tenu notamment de la circulaire y afférente du 3 juin 2024 (n° 34666) : «Prévenir le stress thermique des salariés » Ministère du Travail et de la Sécurité sociale, la circulaire récemment publiée prévoit ce qui suit :
Εν όψει του επερχόμενου καύσωνα, λαμβάνουμε μέτρα για την προσ τα Il s'agit d'une solution à votre problème. Πρώτο μέλημά μας: η υγεία και η ασφάλεια των εργαζομένων. https://t.co/HjR9HqXinX @k_karagounis
-Niki Kerameus (@nkerameus) 15 juillet 2024
Cessation obligatoire du travail :
- à partir du mardi 16/07/24
Pour les salariés des entreprises situées principalement en Macédoine, Thrace, Épire, Grèce centrale occidentale et orientale, Thessalie, Péloponnèse occidentale et orientale, dans lesquelles, selon la prévision météorologique spéciale (EDEK) du 15/07/2024, des températures particulièrement élevées sont attendues , il est nécessaire d'arrêter le travail de 12h00 à 17h00 le mardi 16.7.2024 pour les travaux manuels effectués en extérieur. Sont concernés les travaux sur les travaux techniques et de génie civil, les chantiers, la distribution et le transport de produits et d'objets à l'aide d'un deux-roues (livraison), etc., lorsque la température est égale ou supérieure à 40°C. - du mercredi 17/07/2024 au vendredi 19/07/2024.
Pour tous les salariés des entreprises effectuant un travail manuel en extérieur, lorsque la température est égale ou supérieure à 40°C, il devient obligatoire d'arrêter le travail de 12h00 à 17h00. Des exemples illustratifs sont les travaux sur chantiers techniques et de construction, les chantiers de construction, la distribution et le transport de produits et d'articles sur deux roues, scooter, charrette (livraison), etc. - Il convient de noter que, notamment lors de travaux dans le domaine de la construction et de la réparation navales, les dispositions obligatoires des dispositions ci-dessus s'appliquent à des températures supérieures à 38°C.
Si la mesure de suspension des opérations de livraison est appliquée, la possibilité de prendre les commandes directement au magasin (à emporter) pourra être maintenue, ainsi que la possibilité d'effectuer des livraisons par des véhicules particuliers autres que les deux-roues et autres véhicules mentionnés au précédent. alinéa, tel que défini à l'article 2 de la loi 2696/1999, sous réserve de conditions plus spécifiques (à condition qu'ils soient équipés de la climatisation). - L'arrêt du travail ne s'applique pas aux activités économiques liées aux infrastructures importantes et socialement significatives dans les secteurs de la santé, des transports et des services publics (institutions médicales, approvisionnement en eau, approvisionnement en électricité, transport aérien, manutention des marchandises, transports maritimes, terrestres et ferroviaires), sous réserve d'acceptation d'autres mesures techniques et organisationnelles prévues par la circulaire n° 34666/03.06.2024 « Prévention du stress thermique des travailleurs », y compris l'organisation du temps de travail.
- En cas de non-respect de la mesure d'arrêt forcé du travail, l'inspection du travail inflige une amende de 2 000 euros à chaque chef d'entreprise.
Fournir du travail à distance à l'aide d'un système de travail à distance
Travailleurs ayant des relations de travail dépendantes dans le secteur privé de l'économie qui appartiennent à des groupes à haut risque, notamment en cas d'exposition à des conditions aggravantes dans des zones où, selon les prévisions météorologiques spéciales du 15/07/2024, des températures particulièrement élevées sont attendues , ont la possibilité de travailler à distance en utilisant un système de télétravail, si possible en raison de la nature de leur travail.
Mesures exceptionnelles d'aménagement du temps de travail
Afin de faciliter la modification par les salariés de leurs heures d'arrivée et de départ du travail, les employeurs peuvent décider de ne pas enregistrer à l'avance les modifications dans l'organisation du temps de travail dans le système ERGANI.
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