mai 19, 2024

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Grèce 2027 : mesures pour les retraités

Le ministère du Travail envisage de réduire l’amende infligée aux retraités actifs afin de créer un système plus juste, d’une part, et de réduire le soi-disant « argent noir » d’autre part.

Actuellement, les retraités qui travaillent sont soumis à une déduction de pension de 30 %, quel que soit le nombre de jours travaillés. Selon le plan du gouvernement, la réduction sera proportionnelle à l’ancienneté, ce qui rendra le système plus souple et plus équitable, afin de dissuader ceux qui ne déclarent pas leur emploi faute d’incitation à réduire les retraites.

Facture

L’intention d’introduire prochainement cette disposition dans le premier projet de loi du ministère du Travail a été annoncée par le nouveau ministre, M. Georgiades, qui a noté que qu’un retraité ne devrait pas être puni pour avoir choisi de continuer à travailler. Les changements ont été soutenus pendant la période préélectorale par le Premier ministre Mitsotakis, qui a estimé que cela permettrait à davantage de retraités de travailler légalement, réduisant ainsi les emplois subalternes non assurés, comblant les postes vacants et augmentant les recettes publiques.

Proportionnalité

Le scénario principal des changements élaborés au ministère du Travail prévoit l’introduction d’un mode de calcul plus proportionnel de la « pénalité », c’est-à-dire réduction de pension de 30%, en fonction du nombre de jours travaillés. Cela est dû au fait que la majorité des retraités ne travaillent pas tous les 25 jours par mois, mais nettement moins, et, néanmoins, la réduction de pension est appliquée par EFKA indépendamment du fait qu’ils travaillent 5 jours ou tout le mois, une conséquence directe dont une forte baisse du revenu retraité. Si un nouveau système avec des sanctions plus proportionnées est introduit, la perte de revenu des retraités sera bien moindre.

Ce qui s’applique

A noter qu’actuellement, si un retraité travaille, sa pension est réduite de 30%. C’est-à-dire qu’il perçoit 70 % de la pension de base et de la pension complémentaire. La première étape vers un système plus équitable a été la loi Vrutis, qui a réduit l’amende de 60% à 30%. Mais il est resté horizontal pour tout le monde, quels que soient les jours de travail.

Il existe un autre scénario, mais il est moins susceptible d’être mis en œuvre et concerne la réduction de « l’amende » de 30 % à 20 % voire 15 %.

Les décisions finales seront prises par la nouvelle direction du ministère du Travail, qui devra également décider de l’utilisation du temps d’assurance dans l’emploi des retraités.



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